Jeune cadre dynamique

A la fin d’un entretien d’embauche, le directeur des ressources Humaines demande à un jeune ingénieur fraîchement diplômé de Polytech :

-    OK, ça semble aller. As-tu pensé au salaire ?

-    Oui, oui, je pourrais commencer à 70.000€ par an. Reste à voir les avantages sociaux.

-    Pas mal. Que dirais-tu d’un contrat avec 5 semaines de congés payés, 14 jours fériés en sus dans l’année, frais médicaux et dentaires pris en charge par la compagnie et un fonds de pension qui te permet de prendre ta retraite à 60 ans avec 85% de ton salaire ?

-    Whouaaaouh ! c’est sérieux ?

-    Non, mais c’est toi qui a commencé…